最新公告: 關于2024年中級職務任職資格評審申報對象的公示    2024年08月27日語言選擇  

      近日,從邯鄲市政府傳來喜訊,第四屆邯鄲市市長質(zhì)量管理獎獲獎名單揭曉:
      我市普陽鋼鐵公司、市第一人民醫(yī)院獲得市長質(zhì)量管理獎(組織),普陽公司董事長郭恩元、市第一人民醫(yī)院院長郝保乾獲得市長質(zhì)量貢獻獎(個人)。
     邯鄲市市長質(zhì)量獎是市政府設立的最高質(zhì)量榮譽獎項,評選過程分企業(yè)自愿申請、資格審核、社會滿意度測評、材料評審、現(xiàn)場答辯評審和社會公示等環(huán)節(jié)。本屆邯鄲市質(zhì)量獎獲獎企業(yè)5家,獲獎個人4名,我市占據(jù)“半壁江山”。在之前三屆邯鄲市質(zhì)量獎的評審中,我市僅獲一次個人獎項和一次提名獎項。此次取得的成績,對我市來說是一次重大突破。
      質(zhì)量是企業(yè)賴以生存和發(fā)展的“生命線”,也是一個國家、一個地區(qū)綜合實力的重要標志。2017年以來,市質(zhì)監(jiān)局圍繞市政府質(zhì)量強市戰(zhàn)略,以提高發(fā)展質(zhì)量和效益為中心,以質(zhì)量提升為重點、質(zhì)量安全為底線、打造品牌為目標,全面推動質(zhì)量強市建設,不斷推動我市經(jīng)濟社會邁進“質(zhì)量時代”。在今年邯鄲市市長質(zhì)量管理獎爭創(chuàng)中,市質(zhì)監(jiān)局認真總結(jié)以往組織爭創(chuàng)各級質(zhì)量獎經(jīng)驗,對企業(yè)從申報程序咨詢、申報材料編寫、質(zhì)量管理分析直到最后的現(xiàn)場評審進行了“一站式”服務指導,為企業(yè)營造了良好的爭創(chuàng)環(huán)境。
      普陽鋼鐵公司和市第一人民醫(yī)院兩家單位獲得市長質(zhì)量獎,為我市其他企業(yè)樹立了標桿,對于進一步引導我市企業(yè)積極追求完美、追求卓越,推進質(zhì)量強市戰(zhàn)略,具有積極的意義。




河北普陽鋼鐵有限公司

 河北普陽鋼鐵有限公司是一家綜合型鋼鐵企業(yè),擁有CNAS國家認可實驗室和省級企業(yè)技術(shù)中心。自2014年起成為邯鄲地區(qū)第一納稅大戶,近四年實現(xiàn)利潤90.8億元、稅金54.4億元,是河北省唯一一家銀行信用免擔保單位、河北省兩化融合重點企業(yè)、工信部首批綠色工廠綠色制造示范企業(yè)。連續(xù)十二年進入中國企業(yè)500強。

     公司產(chǎn)品獲得八國船級社及歐盟、泰國、韓國、印度國家認證,并榮獲 河北省名牌產(chǎn)品、冶金產(chǎn)品實物金杯獎等榮譽稱號,中厚板占韓國進口市場50%以上。得到國內(nèi)外客戶的廣泛認可。

 


武安市第一人民醫(yī)院
      


     市第一人民醫(yī)院作為我市最大的一所綜合性醫(yī)院,建立了明確的長遠戰(zhàn)略目標和中短期發(fā)展方向;建立了與目標一致的運營和績效管理體系,加強內(nèi)控;推出多種服務模式,改善患者就醫(yī)體驗;建立了持續(xù)的流程改進系統(tǒng),不斷完善服務等各流程系統(tǒng)。另外,該院通過“上聯(lián)下托”,推動診療技術(shù)水平的提高和服務基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)的能力,加大人才培養(yǎng)和引進力度,使醫(yī)院診療質(zhì)量和科研水平實現(xiàn)大跨越。

 

普陽鋼鐵公司

董事長郭恩元

 

    始終堅持以為社會創(chuàng)造價值,為客戶創(chuàng)造效益,為員工創(chuàng)建幸福家園的企業(yè)使命,不斷發(fā)展、不斷創(chuàng)新,以創(chuàng)造品牌、創(chuàng)造完美服務為目標,通過堅持不懈的努力,最大程度地為社會創(chuàng)造財富。他重視質(zhì)量工作,親自抓質(zhì)量工作,提出了兩高戰(zhàn)略和執(zhí)行用戶標準的理念。兩高戰(zhàn)略即產(chǎn)品質(zhì)量高于國家標準、高于行業(yè)標準,執(zhí)行用戶標準理念就是滿足客戶的要求。他不惜投入大量的人力、物力、財力,從原料到產(chǎn)品出廠,實行層層把關,確保最終產(chǎn)品合格率的穩(wěn)步提高。

武安市第一人民醫(yī)院

院長郝保乾

  

      一直以來堅持以先進的辦院理念,堅持把質(zhì)量作為立院之本,作為壓倒一切的工作。任職期間,帶領醫(yī)院大幅提升醫(yī)療質(zhì)量和服務水平;與國內(nèi)38家大院名院建立了聯(lián)系;實現(xiàn)了醫(yī)院引進博士“零的突破”;推動開展新技術(shù)新項目200余項;開展普惠式就醫(yī)服務,累計惠民4048余萬元。